章丘市委老干部局積極開(kāi)展"新征程、新氣象、新作為"大討論活動(dòng),召開(kāi)動(dòng)員會(huì )議,制定實(shí)施方案,結合工作實(shí)際,深入研究部署。此次活動(dòng),從2月8日開(kāi)始到3月7日結束,主要分學(xué)習動(dòng)員、討論調研、總結交流三個(gè)階段,促使全局黨員干部進(jìn)一步解放思想、提升境界、破解難題、轉變作風(fēng),為開(kāi)創(chuàng )全市老干部工作新局面,提供堅強的思想保證和精神動(dòng)力。
這次活動(dòng),章丘市委老干部局明確了"勇當全市、全省乃至全國老干部工作排頭兵"的工作目標,確定了"一二三四"的指導思想,其中,"一"即一個(gè)中心,是以老干部服務(wù)工作為中心;"二"即二個(gè)重點(diǎn),是以落實(shí)老干部政治待遇、生活待遇為重點(diǎn);"三"即三個(gè)標準,是開(kāi)展的工作是否真正達到"自已滿(mǎn)意、老干部滿(mǎn)意、市委滿(mǎn)意";"四"即四個(gè)保障,是為工作開(kāi)展提供思想保障、制度保障、資金保障、機制保障。同時(shí),積極查擺"三個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題"(即:面臨離休干部整體進(jìn)入"雙高期",服務(wù)的切入點(diǎn)、突破口在哪里?圍繞落實(shí)老干部"兩項"待遇,發(fā)揮老干部作用,讓老干部真正老有所教、老有所學(xué)、老有所助、老有所醫、老有所樂(lè )、老有所為,應該怎么辦?如何創(chuàng )先爭優(yōu),真正達到"讓市委放心、讓老干部滿(mǎn)意"?),進(jìn)行深入調研討論,找準癥結,剖析原因,提出解決的辦法,形成和完善今年工作的思路和計劃,推動(dòng)全市老干部工作在新的起點(diǎn)上實(shí)現新的發(fā)展。