發(fā)布日期:2011-05-26
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著(zhù)眼于民主黨派、工商聯(lián)和人大、政府、政協(xié)換屆工作,全面提升黨外代表人士的整體素質(zhì)?;顒?dòng)從3月份開(kāi)始,到年底結束。一是集中調查研究。圍繞黨外代表人士“六支隊伍建設”,集中開(kāi)展調研,全面摸清“六支隊伍”底數,掌握黨外代表人士隊伍建設基本狀況、主要特點(diǎn),形成系列調研報告。制定我市《關(guān)于加強新形勢下黨外代表人士隊伍建設的意見(jiàn)》。二是集中推薦選拔。按照政治堅定、專(zhuān)業(yè)突出、群眾認同的要求,按不少于1:2的比例,組織各縣(市)區分批推薦30--50名適合在市級各類(lèi)組織中安排的人選。在此基礎上,建立完善全市黨外代表人士人才庫,為換屆提供堅實(shí)的人才保障。三是抓好教育培訓。研究制定《全市黨外人士教育培訓中長(cháng)期改革發(fā)展規劃綱要》;研究制定《關(guān)于加強新形勢下社會(huì )主義學(xué)院工作的意見(jiàn)》;3年內對各領(lǐng)域代表人士和后備人才基本輪訓一遍。四是強化實(shí)踐鍛煉。研究制定《關(guān)于建立黨外代表人士實(shí)踐鍛煉基地的意見(jiàn)》,確定1—2個(gè)縣(市)區作為試點(diǎn),建立黨外代表人士實(shí)踐鍛煉基地。五是構建評價(jià)體系。出臺《黨外代表人士綜合評價(jià)體系基礎指標初步方案》,建立健全黨外代表人士考察、評價(jià)、監督和激勵機制。