為規范機構編制管理，市中區編委辦公室結合工作實(shí)際，采取多種措施，進(jìn)一步完善機關(guān)事業(yè)單位入減編制度。一是建立機關(guān)事業(yè)單位人員入減編臺賬。創(chuàng )建了《機關(guān)事業(yè)單位人員入減編登記表》，對調動(dòng)人員基本信息和調入、調出單位編制使用情況等17項信息逐一登記。二是對機關(guān)事業(yè)單位在編人員變化情況按月進(jìn)行統計分析。每月20日，根據機關(guān)事業(yè)單位人員入減編臺賬，按區內調整、增加人數、減少人數進(jìn)行統計分析，實(shí)現對入減編人員結構和全區在編人數的實(shí)時(shí)掌握。目前，全區在編人員共8819人。三是與組織、人社部門(mén)建立溝通協(xié)調機制。實(shí)行“三關(guān)聯(lián)”工作程序，將入減編登記與工資審批、實(shí)名制系統相關(guān)聯(lián)，確保人員信息真實(shí)準確。