為進(jìn)一步健全機構編制管理機制，嚴格機構編制管理工作程序，按照市編辦有關(guān)規定，對全縣機關(guān)、事業(yè)單位實(shí)行《機構編制管理證》管理制度。
一是領(lǐng)導重視，明確責任。我辦領(lǐng)導高度重視，把《機構編制管理證》發(fā)放工作作為當前工作重點(diǎn)，我辦成立了以編辦主任為組長(cháng)的證書(shū)發(fā)放工作領(lǐng)導小組，指定兩名業(yè)務(wù)熟悉的同志專(zhuān)門(mén)負責《機構編制管理組》發(fā)放工作。
二是周密部署，認真培訓。為切實(shí)做好《機構編制管理證》發(fā)放工作，縣編辦印發(fā)了《機構編制管理證》發(fā)放工作的通知,對證書(shū)發(fā)放工作進(jìn)行了部署，明確了證書(shū)發(fā)放所需材料、具體要求?？h編辦對組織人事干部及相關(guān)工作人員進(jìn)行了為期一天的業(yè)務(wù)知識培訓，嚴格規定了工作標準與質(zhì)量要求。同時(shí)要求各單位按規定時(shí)間分批次進(jìn)行相關(guān)數據、資料的審核。
三是全面審查，嚴格規范。在審核過(guò)程中，結合機構編制實(shí)名制、機關(guān)機構編制核查、事業(yè)單位清理規范相關(guān)信息一并核對，做到網(wǎng)上、網(wǎng)下數據規范、統一。對機構名稱(chēng)、機構規格、經(jīng)費形式、內設機構、編制數額、實(shí)有人員、領(lǐng)導職數、崗位設置等信息進(jìn)行全面審核，確保信息的一致性、真實(shí)性、完整性，高質(zhì)量地完成《機構編制管理證》發(fā)放工作，為提高機構編制管理水平打下了堅實(shí)基礎。