平陰縣編辦緊緊圍繞“服務(wù)全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，助力三年突破平陰”的總體目標，強化三項措施，努力推進(jìn)機構編制管理工作再上新水平。

強化領(lǐng)導保障。結合工作實(shí)際，修訂完善《平陰縣機構編制委員會(huì )工作規則》，健全編委會(huì )制度，抓好會(huì )議制度落實(shí)。充分利用編委會(huì )這一平臺，及時(shí)將機構編制方面的新精神、新政策、新要求向編委成員傳達學(xué)習，讓領(lǐng)導全面了解機構編制工作，支持機構編制部門(mén)依法辦事，為工作開(kāi)展創(chuàng )造良好環(huán)境。

強化機制保障。認真落實(shí)上級文件精神，以縣委、縣政府名義出臺關(guān)于進(jìn)一步加強機構編制管理工作的意見(jiàn)，嚴肅機構編制紀律，發(fā)揮機構編制部門(mén)把關(guān)、協(xié)調和監督作用，促進(jìn)機構編制管理科學(xué)化、規范化、法制化。重點(diǎn)規范機關(guān)事業(yè)單位編制使用程序，建立健全機構編制與組織、財政、人力資源和社會(huì )保障等部門(mén)相互協(xié)調配合的制約機制，明確今后機關(guān)事業(yè)單位要嚴格按照新的程序和流程使用編制，提高機構編制管理水平和工作效率。

強化隊伍保障。全面加強自身建設，為順利完成各項工作提供有利保障。一是加強班子建設。著(zhù)力建設“團結干事、和諧共事、照章辦事”的和諧奮進(jìn)班子，認真執行集體領(lǐng)導下的個(gè)人分工負責制，不斷提高班子民主決策、科學(xué)決策水平。二是加強隊伍建設。以開(kāi)展“素質(zhì)提升年”和“機關(guān)作風(fēng)建設年”活動(dòng)為契機，進(jìn)一步加強對上級重大決策、新形勢新問(wèn)題和業(yè)務(wù)工作的學(xué)習研究，不斷提升工作層次以及服務(wù)大局、推動(dòng)發(fā)展的能力和水平。同時(shí)密切加強與基層聯(lián)系，結對服務(wù)“第一書(shū)記”派駐幫扶村，更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展。三是大力開(kāi)展調查研究。圍繞基層工作重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)，確定課題內容，組織相關(guān)人員深入基層調研，為破解矛盾和難題打好基礎。