為進(jìn)一步推進(jìn)機構編制管理工作科學(xué)化、規范化，區編辦采取“三個(gè)保障”，狠抓機構編制實(shí)名制管理。
一是隊伍保障。探索建立機構編制工作聯(lián)絡(luò )員制度，每個(gè)單位確定一名同志，作為機構編制工作的聯(lián)絡(luò )員，承擔本單位及所屬事業(yè)單位的機構編制管理工作。同時(shí)建立天橋區機構編制管理QQ群，方便與各單位溝通聯(lián)系，加強對各單位機構編制工作業(yè)務(wù)指導。
二是機制保障。完善規章制度和工作流程，大力推行精細化管理，完善機構編制審批、入（減）編審批等制度，明確工作規則和審批程序，建立健全機構編制綜合約束機制，嚴格審核把關(guān)，嚴格按規定程序辦事。
三是數據保障。在機構編制實(shí)名制管理工作中，嚴格審核各類(lèi)編制、內設機構、領(lǐng)導職數與批準文件是否相一致，實(shí)有人員與核定的機構編制和崗位設置是否相對應，切實(shí)做到“四個(gè)統一”即“三定方案”、“電子臺賬”、“機構編制管理證”和“機構編制實(shí)名制數據庫”的統一。