一是抓制度、強業(yè)務(wù)。先后印發(fā)《商河縣機關(guān)事業(yè)單位實(shí)名制管理辦法》、《商河縣機構編制委員會(huì )辦公室關(guān)于加強機構編制信息宣傳及調研工作的意見(jiàn)》等文件，嚴格組織紀律和各項規章制度。堅持每周五集中學(xué)習、平時(shí)在崗自學(xué)制度，進(jìn)一步提高工作人員業(yè)務(wù)水平和創(chuàng )新能力。

二是抓規范、重落實(shí)。健全完善《商河縣機構編制委員會(huì )辦公室工作規則》、《商河縣機構編制委員會(huì )辦公室工作職責》等制度規范，并堅持貫徹落實(shí)到位，職責分工到位，強化制度執行，力求各項工作都在制度管理下高效、規范推進(jìn)。

三是抓管理、重協(xié)調。強化與紀檢、組織、財政、人社等部門(mén)的協(xié)調配合機制，定期開(kāi)展機構編制管理工作數據核對、政策督查等，進(jìn)一步完善管理措施，嚴格機構編制實(shí)名制管理，有效解決各種違反機構編制法律法規和紀律的現象，推動(dòng)機構編制健康發(fā)展。

四是轉作風(fēng)、重服務(wù)。結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步轉變工作作風(fēng)，強化創(chuàng )新理念，樹(shù)立服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)決策三種意識，通過(guò)扎實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提升工作水平和工作效率，對外樹(shù)立商河縣編辦的良好形象。