7月31日，我市正式公布市級部門(mén)責任清單。本次責任清單編制范圍為市政府工作部門(mén)、列入市委工作機構序列依法承擔行政職能的部門(mén)，共納入市級政府部門(mén)（單位）50個(gè)，確定主要職責388項，具體責任事項 1854項，追責情形7381項；明確部門(mén)職責邊界91項；建立事中事后監管制度584項；明確公共服務(wù)事項116項。
責任清單主要包括五個(gè)方面的內容：一是全面梳理部門(mén)職責，明確具體責任事項。二是明確部門(mén)職責邊界。原則上一件事情由一個(gè)部門(mén)負責，確需多個(gè)部門(mén)管理的事項，分清主辦、協(xié)辦關(guān)系，建立健全部門(mén)協(xié)調配合機制，減少部門(mén)職責交叉和推諉扯皮。三是建立事中事后監管制度。對部門(mén)承擔的主要工作、屬地管理以及取消、轉移、下放后仍需監管的事項，分類(lèi)建立事中事后監管制度。四是公共服務(wù)事項。明確各部門(mén)向社會(huì )和群眾提供的教育就業(yè)、醫療衛生等領(lǐng)域的公共服務(wù)。五是責任追究機制。對每個(gè)責任事項，均列出追責依據和追責情形，建立追責機制，對行政不作為、亂作為，失職瀆職等違法違紀行為，依法依規嚴格問(wèn)責。通過(guò)公布政府部門(mén)責任清單，更加準確直觀(guān)地表述行政主體所承擔的責任，使行政權力對應的責任落實(shí)到條、細化到款，從而進(jìn)一步落實(shí)管理主體、理順職責邊界，給權力套上責任的“緊箍咒”，讓“踢皮球”的現象不再發(fā)生。
目前，我市相繼公布了行政審批目錄清單、行政權力清單和責任清單。下一步，我市將認真貫徹落實(shí)中央和省、市有關(guān)工作要求，以“三張清單”為重要抓手，扎實(shí)做好簡(jiǎn)政放權、放管結合、優(yōu)化服務(wù)工作，深入推進(jìn)政府職能轉變，全面提升我市法治政府、責任政府、服務(wù)政府建設水平。