一是定量分析與定性分析相結合。采用定性指標和定量指標相結合的方式，緊扣各單位工作實(shí)際，對每個(gè)考核指標進(jìn)行細化，制定詳細說(shuō)明，合理劃分考核分值和權重，兩者既統一又互相補充，便于考核者與被考核者準確把握內涵，減少因對考核指標理解有異而導致的偏差，進(jìn)一步強化考核的可比性和靈活性。二是單位自評和社會(huì )評議相結合?？己饲?，要求事業(yè)單位結合自身實(shí)際認真開(kāi)展自查自評，填寫(xiě)自評報告。同時(shí)，為提高社會(huì )參與度，縣編辦積極爭取專(zhuān)項經(jīng)費，委托社會(huì )中介機構在事業(yè)單位服務(wù)對象中開(kāi)展滿(mǎn)意度測評。通過(guò)單位自查和社會(huì )參與的有效結合，既充分發(fā)揮事業(yè)單位的工作積極性，又對事業(yè)單位實(shí)際運行情況進(jìn)行有效監督。三是綜合考核與重點(diǎn)抽查相結合。在事業(yè)單位自查自評基礎上，由事業(yè)單位主管部門(mén)依據考核指標對事業(yè)單位分步驟進(jìn)行綜合考核，組織單位職工進(jìn)行民主測評。同時(shí)積極爭取縣領(lǐng)導支持，使事業(yè)單位績(jì)效考核與全縣年度科學(xué)發(fā)展考核工作統籌推進(jìn)，選取有代表性的事業(yè)單位，對照綜合指標和專(zhuān)項指標內容逐項進(jìn)行審查，并與事業(yè)單位主管部門(mén)考核結果進(jìn)行核對，確?？己私Y果客觀(guān)、公正地反映事業(yè)單位現狀。