高質(zhì)量黨建，是高質(zhì)量發(fā)展的保障。
一直以來(lái)，濟南市婦幼保健院高度重視黨建工作，積極探索運用PDCA管理工具推動(dòng)黨建業(yè)務(wù)融合的路徑，構建“目標導向，考核保障，督導推進(jìn)，反饋提升”的黨建創(chuàng )新管理體系，推動(dòng)醫院黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振，走出了一條符合醫院特點(diǎn)、推動(dòng)醫院發(fā)展的黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展之路。
鮮紅的黨旗迎風(fēng)飄揚在充滿(mǎn)生機與活力的濟南市婦幼保健院，與白衣交相輝映，成為最美的風(fēng)景。
明確“三個(gè)要點(diǎn)”
推動(dòng)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展
高歌疾進(jìn)中，必須有堅不可摧的黨建堡壘。近年來(lái)，醫院黨委緊緊圍繞明確“三個(gè)要點(diǎn)”，推動(dòng)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
明確黨建工作“抓什么”。醫院黨委切實(shí)發(fā)揮“把方向、管大局、作決策、促改革、保落實(shí)”的領(lǐng)導作用，將黨建工作目標深度融入醫院管理及醫療業(yè)務(wù)目標，為黨支部、黨員行有標準、做有標桿、評有標尺確立了“度量衡”。
明確黨建工作“怎么抓”。醫院黨委統籌思考黨建、業(yè)務(wù)、管理，圍繞目標體系細化積分考核指標，明確積分結果應用情形，黨支部、黨員的綜合表現都以積分的形式呈現，為抓好黨建工作提供了務(wù)實(shí)管用的抓手，實(shí)實(shí)在在用“小積分”管好“大隊伍”。
明確黨建如何“抓得好”。以“積分”為主線(xiàn)，對黨建工作“目標確定、路徑執行、督導考核、改進(jìn)提升”各個(gè)環(huán)節進(jìn)行全過(guò)程管控，黨建工作由“虛”到“實(shí)”持續改進(jìn)。黨支部組織生活更加規范，基層戰斗堡壘作用得到更好的發(fā)揮。
設定黨建目標
與業(yè)務(wù)同步推進(jìn)
發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，就要把黨建與業(yè)務(wù)同步推進(jìn)。為此，濟南市婦幼保健院明確了“1+3”黨建目標。
“1”是指一個(gè)目標整合。醫院準確把握現代醫院管理制度要求，把黨的領(lǐng)導融入醫院治理各環(huán)節。定期召開(kāi)黨支部、職能科室、工青婦多部門(mén)聯(lián)合工作會(huì )議，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同推進(jìn)、同考核。
“3”是指黨委—支部—黨員三級目標分解。制定“領(lǐng)導班子全面從嚴治黨責任清單”，推動(dòng)黨委主體責任、書(shū)記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”、紀委監督責任協(xié)同聯(lián)動(dòng)。出臺《黨支部工作管理及考核辦法（試行）》，配套《支部目標考核積分表》和《黨員目標考核積分表》。
為更好適應新形勢，醫院還及時(shí)調整更新積分考核目標和權重。截至目前，已經(jīng)兩次修訂，將“撰寫(xiě)黨建論文”等探索提升黨建工作質(zhì)量的有效措施、黨史學(xué)習教育情況、新冠肺炎疫情防控中支部黨員作用發(fā)揮情況等納入目標考核。明確“三個(gè)路徑”
落實(shí)黨建目標
明確路徑，才能確保正確的方向。
醫院按照“一支部一表、一人一表”的要求，將“規定動(dòng)作”“自選動(dòng)作”“黨建+業(yè)務(wù)融合工作”全面覆蓋，黨支部、黨員“對賬銷(xiāo)號”。
堅持“高標準”，規定動(dòng)作不走樣。制定《黨史學(xué)習教育實(shí)施方案》，嚴格按照配檔表開(kāi)展集中交流研討，組織專(zhuān)題讀書(shū)班、黨員領(lǐng)導干部講黨課等活動(dòng)，不折不扣將“三會(huì )一課”等基本工作落到實(shí)處。充分利用我市紅色資源，用好“實(shí)景課堂”開(kāi)展“現場(chǎng)教育”，目前醫院13個(gè)黨支部300余名黨員完成參觀(guān)學(xué)習。
堅持“高質(zhì)量”，自選動(dòng)作有特色。聚焦“亮點(diǎn)工作”“服務(wù)患者”等特色考核指標，主動(dòng)創(chuàng )新，融入大局。其中，創(chuàng )新學(xué)習宣傳平臺，啟用“婦幼先鋒”微信視頻號，黨員領(lǐng)導干部帶頭錄制推出“百名黨員述百年黨史”“黨史快問(wèn)快答”黨史學(xué)習教育視頻百余期。創(chuàng )新活動(dòng)載體，開(kāi)展“支部書(shū)記大講堂”“我是黨員我來(lái)講”。踐行為民服務(wù)，開(kāi)展“一次就醫體驗或辦事體驗”調研活動(dòng)，切實(shí)為患者辦實(shí)事、解難題。目前已完成就醫體驗16輪，提出意見(jiàn)建議85個(gè)，已全部完成整改。
堅持“雙融合”，重點(diǎn)工作有內涵。以“支部提報、黨委審核、共同協(xié)定”的方式，將業(yè)務(wù)工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn)、堵點(diǎn)作為黨建重點(diǎn)攻關(guān)項目納入黨建目標考核。其中，產(chǎn)科黨支部確定將“細化亞專(zhuān)業(yè)”作為黨建重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)開(kāi)設“圍產(chǎn)期糖尿病一日門(mén)診”“孕產(chǎn)婦心理保健門(mén)診”等專(zhuān)病門(mén)診，保障母嬰健康；藥檢黨支部將“黨建推動(dòng)科研”作為黨建重點(diǎn)目標，成立“微生態(tài)科研黨員攻關(guān)小組”，完成科研立項4項，發(fā)表SCI論文1篇，取得實(shí)用新型專(zhuān)利1項；醫學(xué)影像黨支部確定將“提升患者就醫體驗”作為黨建重點(diǎn)目標，業(yè)務(wù)量較去年同期提升13%……通過(guò)“雙融合”重點(diǎn)工作落實(shí)，各支部將黨建與業(yè)務(wù)由“平行線(xiàn)”擰成“一股繩”，“支部各個(gè)有特色，黨員人人爭先鋒”的黨建工作格局逐漸形成。落實(shí)“兩項監督”
確保工作實(shí)效
精準考評監督，方能激發(fā)干勁闖勁。
醫院嚴格落實(shí)黨委考評監督，建立黨委“按月考核，按季調度，年終評定”的動(dòng)態(tài)管理機制，實(shí)行“支部自評、責任部門(mén)督查、集中審定、公示通報”的考評程序，對支部和黨員的積分情況按季度、年度進(jìn)行公示，便于支部、黨員之間明短板、找差距、多交流。嚴格落實(shí)紀委監督問(wèn)責，推行“紀檢監察一鍵通”行政專(zhuān)項督查督辦。自2月實(shí)施紀檢監察督辦以來(lái)，共督辦164次，落地辦結143項，長(cháng)期持續督辦2件。
抓好“雙向激勵”，醫院充分發(fā)揮目標考核激勵作用和約束作用，將年度目標考核積分情況作為評優(yōu)評先依據。被評為“優(yōu)秀”的黨支部給予績(jì)效獎勵，積分落后支部由院黨委約談支委班子。在考核指揮棒的指引下，支部工作從原來(lái)的“支部書(shū)記帶著(zhù)干”變?yōu)楝F在的“支部黨員催著(zhù)干”，提高了支部的帶動(dòng)作用。
……
高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。醫院業(yè)務(wù)工作穩中有進(jìn)——2021年1—11月，門(mén)診量86.5萬(wàn)人次，同比增長(cháng)18%；出院量2.75萬(wàn)人次，同比增長(cháng)5%；分娩量全市占比增加6.94%。優(yōu)勢學(xué)科體系更加完善——形成1個(gè)國家級特色專(zhuān)科、6個(gè)省級重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)及特色專(zhuān)科、7個(gè)市級重點(diǎn)及精品特色專(zhuān)科、8個(gè)市級重點(diǎn)實(shí)驗室的學(xué)科支撐體系。智慧醫療服務(wù)更加優(yōu)化——全省首家通過(guò)國家醫療健康信息互聯(lián)互通標準化成熟度五乙測評；完成電子病歷五級遠程查驗工作；開(kāi)通“入出院一鍵通”等智慧服務(wù)，實(shí)現“一部手機走全院”。群體保健工作更加精準——作為“濟南市健康中國行動(dòng)創(chuàng )新模式試點(diǎn)城市宮頸癌防治項目管理單位”，全力做好篩查、診治、隨訪(fǎng)工作；作為免費無(wú)創(chuàng )DNA產(chǎn)前篩查落實(shí)單位，自4月1日執行至今已開(kāi)展2447例，檢出異常病例30例；濟南婦幼聯(lián)盟擴增至100家，區域檢驗單位增加至9家。醫院建設有序推進(jìn)——成功舉辦70周年院慶暨婦幼健康論壇，新院區順利奠基并開(kāi)工建設。
風(fēng)正揚帆潮正涌，提鞭策馬正當時(shí)。濟南市婦幼保健院將繼續強化黨建引領(lǐng)婦幼健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，抓主責強擔當、抓落實(shí)打基礎、抓重點(diǎn)求突破，為守衛全市乃至全省婦女兒童健康、提升婦幼保健醫療水平和服務(wù)能力再作新貢獻。
